7月31日上午，五桂山党工委副书记、办事处主任余振孝、五桂山党工委委员吴从垠做客《周五民声直播室》，就五桂山如何在文明城市创建中发力和市民进行互动交流。

一起回顾直播主要内容。

目前，疫情防控逐渐向好。中央提出，要扎实做好“六稳”工作，全面落实“六保”任务。五桂山采取哪些措施保持经济社会平稳健康发展？

民生为本，千方百计兜底线

强化政策兜底保障，安排2094万元用于“保基本民生”支出。落实困难群体各类救助政策，今年上半年向各民政对象和困难群众等600余人发放生活补助98.5万元，社会救助43.5万元。推动长者饭堂全覆盖，采用“财政兜底，社会参与”模式，在各村分别建立长者饭堂，为辖区208位60周岁以上孤寡老人和80周岁以上长者免费提供定点就餐，让老人们既吃上热乎饭，又增进情感交流。拖底安置贫困劳动力，结合创文工作设立保洁绿化、卫生巡查等100个临时性公益岗位，优先选聘村居就业困难人员和零就业家庭，解决疫情期间困难群众兜底保障问题。

抓牢应急防线

五桂山编制应急预案，建立健全预警预报、应急响应、应急联动机制，完善重特大事故报告与调查处理制度。加强值班备勤，严格执行专人值班、领导带班、联合执勤和事故专报制度，及时掌握安全生产动态，确保社会平安稳定。加强应急物资储备，共投入780万元购买消防装备器材、交通监控设备、快速检测设备等。充实救援队伍，围绕专职消防队建设“五个达标”的要求，充实专职消防队人员至25人，各村（居）消防网格员41人。立足五桂山生态保护区山高林密实际，聘请了森林安全巡查员42名，开展森林防火扑火和巡查工作。有针对性地开展应急演练，提升快速反应和综合施救能力。今年以来，共组织开展各类应急演练活动12场次，参加人数超过4000人。

问：我是五桂山村民，五桂山现在外来务工人员流动性非常大，请问五桂山公安部门如何对务工人员进行管理？

余振孝答：

五桂山主要从以下3点加强对流动人员的管理：

1、强化源头管理。

要求每间企业对每一位入职工人如实收集资料，上传到公安机关外来人口自助登记系统，后台进行核查，这样就可以发现那些外来人员是否使用假证，是否是前科人员或在逃犯。另外，公安部门今年开始上门为企业的外来人员办理居住证，做到应办尽办，从中核查外来人员信息。

2、加强务工人员落脚点出租屋管理。

出租是社会闲散人员的落脚点，我们按照出租管理规定，严格要求出租屋主和管理人，对入住的外来人员进行如实登记并移交到村流管办，进行录入外来人员人口管理系统。现在我们还为大部分的出租屋安装了门禁系统，有效预防不法分子对出租屋的侵害。由于科技的更新换代，我们现在在推广人脸识别系统，更进一步强化对落脚在出租屋的外来人员的管理。

3、加强场所商铺集贸市场的管理。

我们通过去年开展的“四标四实”的信息采集工作，逐一将这些场所商铺及市场的的从业人员录入公安的核查系统并进行核查。今年还将继续完善这项工作。