“现在农村里最好看的房子，不只是学校，还有医院，条件赶上城里的了。”刚在白渡镇卫生院中医馆做完理疗的吴伯显得一脸轻松，谈起卫生院的变化，他不禁咧嘴笑了。
粤东医院成功创建梅州首家国家新标准下的三级甲等综合医院，梅县区中医医院通过“二甲”评审；迁建畲江镇中心卫生院，新建粤东医院感染大楼、区妇幼保健院出生缺陷干预中心大楼、区中医医院养生大楼；新建或改扩建13个乡镇卫生院、305间村卫生站；加强信息化建设，构建区镇村紧密型医联体……
近年来，梅县区坚持以人民健康为中心理念，围绕打造“卫生强区排头兵，省级健康促进区，大健康产业先行区”三大目标，抓好党建引领、基础设施建设、人才队伍建设、服务能力提升、便民惠民工程落实五项举措，向人民群众交出了一份亮眼的成绩单。
强化党建引领
凝聚合力推动“卫健”事业再上新台阶
“结核病并不可怕，它不是洪荒猛兽，一样可防可控可治愈，初治患者的治愈率在90%以上。”走进梅县区慢性病防治院结核科诊疗室，副院长、副主任医师赖映君正耐心细致地为患者答疑解惑。
结核病与艾滋病、疟疾并称为全球三大传染病，谈“核”色变，这是大部分人的反应。但对于赖映君来说，与这些传染性细菌打交道是每天的必修课。每天不到8时，她便来到科室坐诊，直到下午6时才离开，从医26年来她始终坚守在传染病防治的第一线。
“一年下来，大概有300多名患者到我们这里治疗，病人痊愈了，就是对医生最好的回报。作为党员，更要发挥积极带头作用。”赖映君笑着说，结核科是该院第一批“党员示范岗”，为了更好地发挥示范带动作用，该科室还制订了《梅县区结核病患者扶贫助困工作实施方案》，对辖区内在治贫困户、低保户、五保户、二级以上残疾人患者发放交通费及餐费，同时减免其社保扣除后的其他治疗费用，解决他们的燃眉之急。
设立“党员示范岗”，是梅县区慢性病防治院党支部加强党建的一大成效，通过典型引路、示范带动，在全院营造了“讲担当、重品行、比奉献”的良好氛围。作为2018年创建公立医院党建工作示范点，梅县区慢性病防治院还着力打造党建展示厅及党员活动室，营造浓厚的党建文化氛围，激发党员新活力。
梅县区慢性病防治院只是梅县区卫生健康系统以党建为引领，推动卫生健康事业高质量发展的一个缩影。过去一年，梅县区卫健系统党委坚持加强公立医院党的建设工程，树立管行业必须管党建的理念，严格落实系统党委委员挂点责任制。
此外，在实行领导挂点联系制度、强化习近平新时代中国特色社会主义思想和党的十九大精神学习宣传贯彻、抓好党风政风评议、扎实开展检查督导等党建工作的基础上，梅县区卫生健康系统还实施了基层党组织“头雁”工程，选取政治素质好、业务能力强、群众认可的人选担任党组织书记，并严格实行党委（支部）领导下的院长负责制，严格落实“三会一课”制度，加强培训，严格考核问责，抓好基层党组织标准化、制度化建设，凝聚起党员干部合力，推动全区各项卫生健康事业再上新台阶。
力促惠民便民
让群众共享信息化建设成果
去年6月，有高血压、糖尿病史的梅县区畲江镇居民罗先生在吃饭时突然感觉头昏眼花，一度陷入昏迷状态，家人们连忙将其送至畲江镇中心卫生院。早已做好准备的医生们迅速为罗先生做了心电图检测。
随后，该院主治医师杨洪涛立即将罗先生的心电图传至“粤东医院胸痛绿色通道”微信交流群，粤东医院胸痛中心专家初步判定为心肌梗塞症状，要求立即转院进行手术。此时，畲江镇中心卫生院已经备好救护车，及时将罗先生送往粤东医院。从入院到离院转诊，整个过程仅仅花费了10分钟。
到达粤东医院以后，医务人员为罗先生进行了心脏搭桥手术。由于送医及时，罗先生身体已无大碍。“多亏了畲江镇中心卫生院的医生们，把我从鬼门关拉了回来。”罗先生说。
“粤东医院与我们各乡镇卫生院建立了一个病情交流微信群，遇上疑难杂症，只需要将相应的检查报告发至群里，粤东医院的专家们便能在第一时间进行专业指导。如果需要转院治疗，还有绿色通道。”畲江镇中心卫生院院长宋斌表示，接下来该院还将进一步加强信息化建设，并按照梅县区人民政府与中山大学附属第三医院签署的托管框架协议，将医院交由粤东医院全面托管，双方建立紧密型医联体。
“接下来，我们将通过远程会诊系统，推动建立分级诊疗新模式，真正让群众在家门口享受优质医疗服务。”宋斌说，畲江镇中心卫生院交由粤东医院全面托管以后，超出畲江镇中心卫生院治疗能力的重症患者可立即转到粤东医院治理，或由畲江镇中心卫生院申请会诊，邀请粤东医院专家来院会诊、手术，有疑难杂症还可通过远程会诊中心进行会诊、病例讨论等。
为人民群众健康谋福祉，是梅县区卫生健康工作的核心。近年来，在推进十四项基本公共卫生服务、两癌检查、家庭医生签约服务、出生缺陷综合防控项目等卫生健康重点工作的基础上，梅县区还不断加快医院信息化建设，提升医疗卫生现代化管理水平，让群众共享发展成果。
“接下来，我们将全力加快推进‘互联网+医疗健康’便民惠民服务信息‘五个一’工程项目，创新医疗服务模式，优化医院管理流程，提高管理工作效率，努力提升医院管理的水平,全面改善医疗卫生机构的服务能力和水平，以满足人民群众日益增长的健康需求。”梅县区卫生健康局相关负责人说。
厚植育才土壤
“三箭齐发”强化人才队伍建设
在不少人的印象当中，白发长须的老中医形象根深蒂固，中医博大精深，要做到精准的把脉确诊需要时间的沉淀和经验的积累。而近年来，中医也打破了传统的局限，一批又一批的年轻中医下乡驻扎到基层医院，为广大患者解决病痛，也为基层中医事业的发展注入了年轻血液。
在梅县区丙村镇中心卫生院中医馆，刚刚做完理疗的村民廖姐缓缓起身，“狠狠”地舒展了腰身，显得一脸舒坦。“我的腰椎不好，觉得痛时就来找叶医生做理疗，治疗效果很好，睡觉都更香了。”
廖姐口中的叶医生，是该院理疗科的叶晓怡。今年只有30岁的她，跟人们印象中白发长须的老中医形象相去甚远。虽然从医资历尚浅，但是这位年轻的女中医却赢得了广大患者良好的口碑，还有不少患者专程来医院找她做理疗。
2014年9月，从广州中医药大学中医临床专业毕业一年的叶晓怡，通过招聘考试进入了离家乡雁洋镇不远的丙村镇中心卫生院，成为了该院的一名医生。而在她从医的6年时间里，也见证了梅县区乡镇中医事业的快速发展。
“现在理疗科正在不断壮大，周边的群众也不需要到区里的中医院做理疗，在家门口就能缓解疼痛。”叶晓怡坦言，作为理疗科最年轻的医生，她对基层中医医疗的发展充满期待，也希望能够有更多医务人员加入进来，更好地为基层群众服务。
卫生健康事业的全面发展，离不开卫生技术人才的培养。立足实际，内培外引，梅县区在卫生技术人才队伍建设方面，下足了苦功。
留住人才是根本。为此，梅县区对乡镇卫生院在编人员实行工资财政兜底，用制度保证医务人员的待遇，并实施绩效工资、津贴补贴等措施；对区级公立医院改革试点单位梅县区中医医院则实行全员聘用制和绩效考核制度，并通过自主培训、派出学习等方式，不断提高卫生技术人员的能力和服务水平。
吸引人才是关键。一方面，通过公开招聘、订单定向培养等形式，2016年至2018年梅县区已招聘354名医技人员充实到镇、村基层医疗机构；同时，借助梅州市“人才新政20条”，大力培养和引进高素质人才，充分发挥廖万清院士工作站及高端医疗团队的效应，招聘和引进学科带头人，为中心卫生院升级建设招聘符合条件的首席专家；此外，该区还通过加强与卫生院校、高水平医疗机构的合作，引进专科带头人和卫生技术人员等高素质紧缺人才。
培养人才是重点。粤东医院、区中医医院等单位与省内多家知名医院建立协作关系，培养学科带头人，加强技术交流合作。在此基础上，粤东医院、区中医医院分别与全区18家镇级卫生院建立“紧密型医联体”协作关系，通过长期派驻管理人员及医疗专家参与镇级卫生院医院管理，开通患者双向转诊通道，人才培训等多种形式进行全程帮扶，提升镇级卫生院的服务能力和水平。
夯实基础设施
投入8.8亿元打造美丽医院
走进梅县区畲江镇中心卫生院，三栋颇具客家风情的医务大楼依次排开，不禁让人眼前一亮。再往里走，映入眼帘的是宽敞明亮的门诊大厅、设计合理的医疗功能区以及先进完善的医疗设备设施。
在一楼观察病房内，75岁的村民熊伟真在老伴的看护下，正躺在病床上输液。“怎么也想不到，乡镇卫生院也能如此高端大气。”对于医院环境的变化，他感触颇深。
原来，熊伯一直患有高血压，隔一段时间便要到医院检查治疗。“以前经常要去城区的粤东医院检查，年纪大了坐车不方便，遇到发病更是‘惊险万分’。”熊伯说：“现在好了，家门口就是大医院，城里能检查的这里也能。”
近年来，随着产业转移园的快速发展，畲江镇外来务工人员剧增，现有的医疗卫生条件难以满足人民群众的需求。为提升人民群众的就医环境，配套广梅产业园区医疗卫生事业建设，梅县区委、区政府投资2亿元异地新建畲江镇中心卫生院。
该院院长宋斌介绍，畲江镇中心卫生院按二级甲等综合医院规模建设，占地50多亩，设置床位250张，是集医疗保障、公共卫生、疾病控制、妇幼卫生、计划生育、村级卫生站培训等服务工作于一体的新卫生院，服务范围辐射广梅产业园、邻近乡镇（水车镇、兴宁水口、新圩镇）等周边群众约25万人。
“以前的院区只有2亩多，而新院区占地53.7亩，这是最直观的变化！”宋斌说，如今，卫生院的软硬实力都有了明显提升。“随着医疗设施设备的不断完善，卫生院的服务也同步提升。举例来说，以前产业转移园的职工们要体检，都得去区里的医院，很不方便，现在在园区门口就可以完成了。”
在梅县区，像畲江镇这样高端大气的乡镇卫生院还有许多。眼下，一座座崭新的医技大楼正如雨后春笋般拔地而起，群众就医条件明显改善。“现在农村里最好看的房子，不只是学校，还有医院，条件一点也不比城里的差。”白渡镇嵩溪村村民吴伯笑着说。
近年来，梅县区积极实施健康中国战略，精准对接群众的健康需求，抓重点，补短板，积极开展卫生强区创建工作，共投入资金8.8亿元完善医疗卫生基础设备设施建设，推进粤东医院感染大楼等省强基建设项目，新建或改扩建13个镇级卫生院,全区305间村卫生站标准化建设提前完成。此外，该区还计划投入1.8亿元新建区中医医院养生大楼，投入9000多万元新建妇幼保健院综合楼，项目预计2020年底建成投入使用。
目前，全区共有医疗卫生机构400多家，医疗网点遍布城乡，基本建成城市居民15分钟、农村居民30分钟的“健康服务圈”。
提振医德医风
村医扎根乡村21年守护村民健康
走进梅县区白渡镇嵩溪村卫生站，三两老人正坐在门口的长椅上聊天。小小的卫生站内五脏俱全，透明玻璃柜台上放置着风热感冒颗粒、抗病毒口服液等常用西药，除了注射配药区、诊断区外，站内还放置了一张诊疗床、一张病床，整个小站看起来和普通的社区诊所相差无几。
村医黄春容正在诊疗台前为村民量血压，今年已是她在基层卫生站工作的第21个年头。“一晃二十多年就过去了。”黄春容告诉笔者，中专毕业后，她便到白渡镇卫生院原玉秀分院（现嵩溪村卫生站）就职。其间，同事们都陆续回到了镇卫生院，而她却选择坚守，毅然承担起嵩山片（嵩溪村、峰溪村、嵩灵村、径口村）5000多名村民的医疗服务工作。
“不论白天黑夜、刮风下雨，只要一个电话，她总能及时出现。有她在，我们真的很安心。”谈起黄春容，在门口长椅小憩的79岁退休教师吴庆茂首先打开了话匣子。
吴庆茂说，多年前，同村村民钟伯半夜突然大量吐血，便打电话求助村医黄春容。赶到现场诊断后，黄春容发现钟伯可能是消化道大出血，便建议其立即转诊上级医院诊治，但钟伯坚决不同意。
黄春容又反复将大出血可能出现的失血性休克、重度贫血等情况告知并劝说转诊，但钟伯仍犹豫不决。经过耐心的思想工作，钟伯才坦言因没钱看病，所以拒绝转诊。得知实情后，黄春容马上将其送至上级医院就诊，并垫付了医药费。病愈后，钟伯还特地到卫生站表示感谢。
“医德好，才能医得好！”吴庆茂笑着说，黄春容的“英雄事迹”早已传遍村子。“说起来，黄医生还救过我的命。2017年10月，我突发心梗，是她第一时间到我家中进行应急处理，及时将我送至粤东医院救治。”
除了负责日常医疗救治，黄春容还肩负着4个村子的基本公共卫生项目和家庭医生签约服务。工作之余，她仍坚持学习新知识，并于2009年取得执业助理医师资格，2016年取得执业医师资格。
当被问及驻守原因时，黄春容笑了笑，答道：“村民们需要我，对我也一直很好，我也舍不得离开这里。反正在哪里都是干活，干着干着就习惯了。”
医德医风建设是卫生健康工作的重中之重，直接关系到医院的形象、生存发展及广大患者的健康和生命。在梅县区，像黄春容一样的医生还有很多，如荣获2018年“广东好人”称号的粤东医院管理顾问李刚、带领医院成功创建“二甲”的区中医医院院长冯华坚、来自粤东医院的援非医疗队成员黎镭、全国乡镇卫生院优秀院长李春辉、“梅州最美村医”刘伟朋、“梅州最美中医”李展望……
近年来，梅县区坚持以党建为引领，将全面从严治党的要求落实到医德医风建设之中，加强政风行风建设，纠正医药购销和医疗服务中的不正之风，培养良好职业道德、构建医德医风长效机制，努力建设一支政治坚定、信念坚定、技术精湛、风清气正的卫生队伍。
这些医疗卫生行业的楷模们，用行动向全社会展现了梅县区医务人员良好的精神风貌，弘扬着“敬佑生命、救死扶伤、甘于奉献、大爱无疆”的卫生健康崇高精神，凝聚起建设健康梅县的强大动力。
【来源】南方日报
【记者】黄韬炜
【通讯员】刘洪桥 钟玲芬
